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長(zhǎng)春市雙陽(yáng)區(qū)“十四五”期間實(shí)施六大工程 打造教育品牌
人民網(wǎng)長(zhǎng)春12月18日電 (姜迪)在今日的雙陽(yáng)區(qū)“十四五”主題系列新聞發(fā)布會(huì)(第三場(chǎng))上,雙陽(yáng)區(qū)教育局、區(qū)委教育工委專職副書記李富臣介紹了過去五年來教育事業(yè)的工作成效。

“十四五”期間,區(qū)教育局以辦好人民滿意的教育為宗旨,著力擴(kuò)資源、促改革、提質(zhì)量、強(qiáng)隊(duì)伍,全力構(gòu)筑“更加規(guī)范、更高質(zhì)量、更具特色”的雙陽(yáng)教育品牌,為推動(dòng)雙陽(yáng)全面振興新突破提供了強(qiáng)有力人才保障和智力支撐。
立德樹人成效充分彰顯
把研究關(guān)愛每一名學(xué)生作為第一要?jiǎng)?wù),持續(xù)深化中小學(xué)思政課改革創(chuàng)新,強(qiáng)化心理健康教育,推進(jìn)家校社協(xié)同育人。加強(qiáng)新時(shí)代體育、美育和勞動(dòng)教育,創(chuàng)建國(guó)家級(jí)籃球體育傳統(tǒng)特色學(xué)校4所、冰雪特色學(xué)校5所、排球特色學(xué)校5所,“百萬學(xué)子上冰雪”活動(dòng)覆蓋90%學(xué)生,連續(xù)5年蟬聯(lián)長(zhǎng)春市中學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)團(tuán)體總分第一名。2025年全區(qū)中小學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)合格率84%,較2020年提高6個(gè)百分點(diǎn),肥胖率、近視率逐年下降;中小學(xué)小樂器進(jìn)課堂覆蓋率達(dá)100%,組建藝術(shù)社團(tuán)300余個(gè),覆蓋學(xué)生25000余名;創(chuàng)建5個(gè)市級(jí)中小學(xué)勞動(dòng)研學(xué)實(shí)踐基地;建立“2+N”課后服務(wù)模式,全區(qū)各中小學(xué)開設(shè)特色課程460余種,學(xué)生課后服務(wù)參與率達(dá)97%。
教育發(fā)展水平不斷提高
學(xué)前教育實(shí)施“大園區(qū)”管理改革,組建5個(gè)發(fā)展共同體、3個(gè)省市優(yōu)質(zhì)園對(duì)接體,提高各類幼兒園辦園品質(zhì)。“十四五”期間獲評(píng)省級(jí)示范性幼兒園1所、市級(jí)示范性幼兒園2所,幼小科學(xué)銜接典型經(jīng)驗(yàn)在全省推廣。2025年,學(xué)前教育毛入園率達(dá)97.2%,普惠性幼兒園覆蓋率為99.98%,公辦園在園幼兒占比達(dá)40.95%,較2020年提高近24個(gè)百分點(diǎn);義務(wù)教育實(shí)施“教學(xué)聯(lián)盟體共建項(xiàng)目”,全區(qū)組建9個(gè)教育聯(lián)盟體,與16所省市名校建立合作關(guān)系。在此基礎(chǔ)上,持續(xù)深化集團(tuán)化辦學(xué)改革,全區(qū)組建小學(xué)、初中共4個(gè)教育集團(tuán),實(shí)現(xiàn)集團(tuán)化辦學(xué)全覆蓋,促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)水平穩(wěn)步提高。瓦房小學(xué)、前城小學(xué)被教育部評(píng)為全國(guó)“溫馨校園”典型,2025年中考高分段人數(shù)顯著增加,義務(wù)教育鞏固率、義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)率均保持在100%;普通高中教育實(shí)施“高中教學(xué)質(zhì)量提優(yōu)項(xiàng)目”,中高考成績(jī)穩(wěn)步提高,高分段人數(shù)顯著增加;實(shí)施特殊教育發(fā)展提升行動(dòng)計(jì)劃,有效落實(shí)“一人一案”安置政策,建立3個(gè)特殊教育資源教室,殘疾兒童義務(wù)教育入學(xué)率達(dá)98.7%,特殊教育典型經(jīng)驗(yàn)在全省推廣。
教師隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)強(qiáng)化
五年來,通過“強(qiáng)師計(jì)劃”、特崗招聘引進(jìn)教師321名。2025年,全區(qū)在職教師總數(shù)4048人,其中,高級(jí)以上職稱教師1823人,占比達(dá)45.03%,碩士及以上學(xué)歷教師204人,占比為5.03%。深入實(shí)施“四名工程”,加強(qiáng)教師培養(yǎng)培訓(xùn),構(gòu)建分層分類培訓(xùn)體系,每年參培教師達(dá)1萬余人次。實(shí)施名優(yōu)教師培養(yǎng)項(xiàng)目,建立“用名師培育名師、用任務(wù)驅(qū)動(dòng)名師、用制度激勵(lì)名師”培養(yǎng)機(jī)制,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,組建20個(gè)名師工作室。實(shí)施“未來校長(zhǎng)培養(yǎng)項(xiàng)目”,構(gòu)建分崗位、分層次、個(gè)性化培養(yǎng)體系,提升校長(zhǎng)管理治校能力。截至目前,全區(qū)共有省市學(xué)科帶頭人和骨干教師432人、區(qū)級(jí)骨干教師662人、區(qū)級(jí)名優(yōu)教師158人,培育省級(jí)校長(zhǎng)培訓(xùn)專家?guī)斐蓡T2名,打造市級(jí)校長(zhǎng)培訓(xùn)基地校2所,3人入選吉林省新時(shí)代名校長(zhǎng)培養(yǎng)對(duì)象,教師隊(duì)伍職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力不斷提高,名優(yōu)教師占比位列外縣(市、區(qū))首位,形成覆蓋全學(xué)段的教育人才培養(yǎng)梯隊(duì)。
教育保障能力顯著增強(qiáng)
“十四五”期間,累計(jì)投入6.5645億元實(shí)施新建、改擴(kuò)建項(xiàng)目8個(gè),總面積達(dá)13.38萬平方米,150中學(xué)、152中學(xué)綜合樓、153中學(xué)等一批新建項(xiàng)目投入使用,南溪實(shí)驗(yàn)學(xué)校、區(qū)職教中心等重點(diǎn)項(xiàng)目開工建設(shè)。累計(jì)投入1.4664億元對(duì)158處校舍進(jìn)行維修,校園環(huán)境不斷改善。推進(jìn)教育教學(xué)設(shè)備更新?lián)Q代,投入771.43萬元完成兩所高中智能化改造,全區(qū)中小學(xué)光纖網(wǎng)絡(luò)覆蓋率達(dá)100%,多媒體教室配備率達(dá)95%,較2020年提升25個(gè)百分點(diǎn)。投資97.49萬元,創(chuàng)建學(xué)前教育數(shù)字化示范園4所,玩教具智能升級(jí)率達(dá)45%,教育數(shù)字化水平不斷提高。
教育民生實(shí)事全面落地
以保障教育民生為根本,全力破解制約教育高質(zhì)量發(fā)展的瓶頸問題和群眾關(guān)心關(guān)切的熱點(diǎn)難點(diǎn)。聚焦學(xué)前教育發(fā)展短板,堅(jiān)持資源擴(kuò)增和內(nèi)涵發(fā)展同步推進(jìn),為長(zhǎng)春市第二朝鮮族中學(xué)附屬幼兒園配備大型戶外游戲設(shè)施。“校園餐”專項(xiàng)整治取得階段性成果,所有校外供餐學(xué)校均由盒餐改為“桶裝打餐”,每人每餐餐費(fèi)下降0.2——4.7元,實(shí)現(xiàn)“一升一降”目標(biāo)。區(qū)一實(shí)驗(yàn)小學(xué)、二實(shí)驗(yàn)小學(xué)、長(zhǎng)春市第158中學(xué)、長(zhǎng)春市第164中學(xué)由校外配餐轉(zhuǎn)為自主經(jīng)營(yíng),有7000余名師生受益。供餐質(zhì)量得到全面升級(jí),學(xué)生用餐滿意度達(dá)到97.65%。 開展“中小學(xué)教輔資料征訂”“校服采購(gòu)”專項(xiàng)檢查和隨機(jī)抽查,切實(shí)減輕家長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),提高教育服務(wù)保障水平。2025年暑期義務(wù)教育招生工作,首次實(shí)行優(yōu)質(zhì)城區(qū)學(xué)位派位,陽(yáng)光招生入學(xué)更加公正公平。
李富臣表示,未來,雙陽(yáng)區(qū)教育局將聚焦改革落地,錨定“建設(shè)高質(zhì)量教育體系”核心目標(biāo),實(shí)施“立德樹人固本強(qiáng)基、基礎(chǔ)教育擴(kuò)優(yōu)提質(zhì)、教育家精神鑄魂強(qiáng)師、數(shù)字教育賦能牽引、教育改革突破攻堅(jiān)、教育保障提能增效”六大工程,接續(xù)打造更加公平、更有溫度、更高品質(zhì)的“學(xué)在雙陽(yáng)”教育品牌,讓教育發(fā)展成果更好惠及每一個(gè)家庭。
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