1月31日，遠達環保召開二屆三次職代會暨2024年工作會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大精神、集團公司二屆一次職代會暨2024年工作會議精神，總結公司2023年度工作，分析形勢，部署任務，團結帶領廣大干部職工堅定“綠能、低碳、生態、科技”轉型發展的信心，凝聚干事創業的強大合力，奮力在2024年改革發展中展現新作為。

　　公司黨委書記、董事長陳斌講話，董事、總經理、黨委副書記彭雙群作總經理工作報告，黨委委員、紀委書記、工會主席祝明作工會工作報告。黨委委員、總會計師劉紅萍，黨委委員、副總經理張曉輝主持會議。黨委委員、副總經理汪波、李瑞平，專職董事吳連成、劉向杰、張海健、彭躍君出席會議。

　　會議指出，2023年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年，是集團公司實施“2035一流戰略”和“十四五”規劃的戰略支點年。公司搶抓綠能生態融合發展新機遇，聚焦“兩個賽道”，實施“雙輪驅動”，推行改革、提升質效，全體干部職工統一思想，以最優作風、最強擔當和最足干勁抓落實、謀經營、促發展、保安全，實現經營績效全面提升。公司被評為“ESG金牛獎央企五十強”，獲得了“國家能源2023年能源互聯網最佳實踐案例”“2023年全球卓越工程師大賽優秀成果轉化獎”等一系列榮譽，厚植了高質量發展的根基。

　　會議強調，要深刻領悟高質量發展是“新時代的硬道理”，加快推動公司培育打造高質量發展“硬核”；要辯證看待新能源行業加速變革帶來的新機遇新挑戰，因勢利導促進公司產業高質量布局；要搶抓國家深入推進生態文明和綠色低碳發展新機遇，打造“能源生態融合”新質生產力；要準確把握集團戰略部署和投資發展的有關要求，堅決履行集團賦予遠達環保的使命和任務。

　　會議要求，要牢牢把握“存量提質、增量做優、蓄勢未來”這一高質量發展目標和方向；堅定不移把市場化改革作為推動高質量轉型發展的必由路徑；持之以恒地把筑牢高質量發展風險防線作為工作重中之重。

　　會議對2024年重點工作做出部署，要圍繞增強企業核心功能，強化核心競爭力，狠抓落地見效。要以黨建為統領，安全為基礎，效益為中心，統籌抓好科技創新、投資發展、工程建設、經營管理、改革深化、合規風控、干部人才隊伍建設等各方面工作，加快培育打造新質生產力，提速開創公司“能源生態融合”轉型發展、打造“兩個領軍、一個領航”發展新局面。要聚焦夯基固本，全力保障安全生產局面，聚焦改革攻堅，加快構建市場化體制機制，聚焦存量提質，堅定不移完成經營目標，聚焦增量做優，全力推動發展項目突破，聚焦協同增效，積極擴大市場營銷業績，聚焦增強動能，強化創新驅動落地見效，聚焦風險防范，切實守牢合規紅線底線，聚焦強根鑄魂，凝聚興業創業強大合力。

　　會上，公司主要負責人與所屬單位主要負責人簽訂2024年目標責任書。會議審議通過了相關專題報告和決議。會議還表彰了2023年度先進集體、優秀奮斗者和優秀班組。規劃部、人資部、市場部、科創部等部門，工程公司、特許經營公司、水務公司等單位做了專題發言。

　　公司首席專家、總助、總監、董秘，各部門負責人，所屬各單位主要負責人及部分職工代表、先進集體和個人代表在主會場參加會議，所屬各單位班子成員、職工代表通過視頻系統參加會議。